Certificação Six Sigma
A certificação Six Sigma é uma verificação do comando de um indivíduo de um método bem conhecido de desenvolvimento de habilidades profissionais. As certificações para o treinamento Six Sigma são concedidas em níveis usando um sistema de classificação de cinto semelhante ao usado no treinamento de karatê.
O Six Sigma é um conjunto de técnicas e ferramentas de gerenciamento da qualidade desenvolvidas nos anos 80 e adaptadas por empresas americanas, incluindo a General Electric. O desenvolvimento do sistema Six Sigma é creditado a Bill Smith, um engenheiro da Motorola, e o nome foi registrado pela Motorola em 1993.
Não existe um currículo padrão Seis Sigma. Os programas são oferecidos por muitas faculdades, online e no campus, e são oferecidos internamente por muitas empresas.
Entendendo a certificação Six Sigma
O nome Six Sigma tem origem em um método estatístico de modelagem de um processo de fabricação o mais livre possível de erros ou defeitos. Nas estatísticas, seis sigma indica uma probabilidade de 3, 4 defeitos por milhão de itens produzidos. Este é o nível máximo para se esforçar, garantindo a entrega sem erros de um produto em 99, 99966% do tempo.
O treinamento Six Sigma, portanto, concentra-se no desenvolvimento de processos de gerenciamento que conduzem com confiabilidade a resultados praticamente livres de defeitos na fabricação ou em qualquer atividade comercial. Ele usa várias ferramentas estatísticas e de análise de dados para atingir seu objetivo.
Principais Takeaways
- O Six Sigma é um conjunto de técnicas e ferramentas de gerenciamento da qualidade que foram amplamente adotadas pelas empresas americanas.
- O Six Sigma se originou como um método de minimizar erros ou defeitos nos processos de fabricação.
- Desde então, teve uma influência generalizada nas práticas de gestão nos EUA e no exterior.
Os níveis do cinto Six Sigma
O cinto concedido com a certificação Six Sigma é relevante para a posição no negócio que o funcionário ocupa dentro de uma organização. Eles são obtidos através da experiência prática e do treinamento baseado em cursos.
- Um faixa branca é concedido pela conclusão de uma visão geral de nível de entrada.
- Um cinto amarelo é concedido por ajudar um projeto em um nível prático.
- Um cinturão verde é concedido por aprender os princípios do Seis Sigma e implementá-los sob a orientação de um cinturão negro.
- Um faixa-preta planeja e executa projetos usando os princípios do Seis Sigma.
- Um faixa-preta mestre gerencia a implementação de projetos Seis Sigma entre funções.
- Um campeão é um executivo de nível superior responsável pela implementação do Seis Sigma em todos os departamentos.
Muitos programas Seis Sigma são oferecidos por empresas e faculdades. No entanto, não existe um currículo padrão.
Padrões estão faltando
Não existe um padrão ou organização unificadora que defina um padrão para a certificação de cinto Six Sigma. Cada empresa ou escola determina seus próprios critérios.
Em algumas organizações, a certificação pode exigir a conclusão bem-sucedida de um exame ou de uma série de exames. Em outros, um indivíduo deve concluir vários projetos baseados no Seis Sigma. Os serviços de certificação cobram uma taxa.
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