Espiral Salarial-Preço
A espiral salário-preço é uma teoria macroeconômica usada para explicar a relação de causa e efeito entre aumento dos salários e aumento dos preços, ou inflação. A espiral dos preços dos salários sugere que o aumento dos salários aumenta a renda disponível, aumentando a demanda por bens e fazendo com que os preços subam. Os preços crescentes aumentam a demanda por salários mais altos, o que leva a custos de produção mais altos e mais pressão sobre os preços, criando uma espiral conceitual.
A espiral e inflação dos salários
A espiral salário-preço é um termo econômico que descreve o fenômeno de aumentos de preços como resultado de salários mais altos. Quando os trabalhadores recebem um aumento salarial, exigem mais bens e serviços e isso, por sua vez, faz com que os preços subam. O aumento salarial efetivamente aumenta as despesas gerais de negócios que são repassadas ao consumidor na forma de preços mais altos. É essencialmente um ciclo perpétuo ou ciclo de aumentos consistentes de preços. A espiral dos preços dos salários reflete as causas e conseqüências da inflação e, portanto, é característica da teoria econômica keynesiana. É também conhecida como a origem da "pressão dos custos" da inflação. Outra causa da inflação é conhecida como inflação "puxada pela demanda", que os teóricos monetários acreditam ter origem na oferta monetária.
Principais Takeaways
- A espiral dos preços dos salários descreve um ciclo perpétuo pelo qual os salários crescentes criam preços crescentes e vice-versa.
- O banco central usa a monetária, a taxa de juros, os requisitos de reserva ou as operações de mercado aberto para conter a espiral dos preços dos salários.
- A meta de inflação é um tipo de política monetária que visa atingir e sustentar uma taxa de juros definida durante um período.
Como uma espiral de preço salarial começa
Uma espiral de preço salarial é causada pelo efeito da oferta e demanda nos preços agregados. As pessoas que ganham mais do que o custo de vida selecionam um mix de alocação entre economia e gasto do consumidor. À medida que os salários aumentam, também aumenta a propensão do consumidor a economizar e consumir.
Se o salário mínimo de uma economia aumentasse, por exemplo, faria com que os consumidores da economia comprassem mais produtos, o que aumentaria a demanda. O aumento da demanda agregada e o aumento da carga salarial fazem com que as empresas aumentem os preços de produtos e serviços. Embora os salários sejam mais altos, o aumento dos preços faz com que os trabalhadores exijam salários ainda mais altos. Se salários mais altos forem concedidos, poderá ocorrer uma espiral em que os preços subam subsequentemente, repetindo o ciclo até que os níveis salariais não possam mais ser sustentados.
Parando uma espiral de preço salarial
Governos e economias favorecem inflação estável - ou aumentos de preços. Uma espiral de preços salariais geralmente aumenta a inflação acima do ideal. Os governos têm a opção de interromper esse ambiente inflacionário por meio de ações do Federal Reserve ou do banco central. O banco central de um país pode usar a política monetária, a taxa de juros, os requisitos de reserva ou as operações de mercado aberto para conter a espiral dos preços dos salários.
Exemplo do mundo real
Os Estados Unidos usaram a política monetária no passado para conter a inflação, mas o resultado foi uma recessão. A década de 1970 foi um período de aumento do preço do petróleo pela OPEP que resultou em aumento da inflação doméstica. O Federal Reserve respondeu elevando as taxas de juros para controlar a inflação, interrompendo a espiral no curto prazo, mas agindo como catalisador de uma recessão no início dos anos 80.
Muitos países usam a meta de inflação como uma maneira de controlar a inflação. A meta de inflação é uma estratégia para uma política monetária na qual o banco central define uma meta de taxa de inflação ao longo de um período e faz ajustes para atingir e manter essa taxa. No entanto, um livro publicado em 2018 por Ben S. Bernanke, Thomas Laubach, Frederic S. Mishkin e Adam S. Posen, intitulado ` ` Alvo da inflação: lições da experiência internacional '' investiga as vantagens e desvantagens do passado da meta de inflação para discernir se há é um positivo líquido na sua utilização como regra de política monetária. Os autores concluem que não existe uma regra absoluta para a política monetária e que os governos devem usar seu critério com base nas circunstâncias ao decidirem usar a meta de inflação como uma ferramenta para controlar a economia.
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