O conselho de aposentadoria do Twitter

"Aos 35 anos, você deveria ter o dobro do seu salário economizado, de acordo com especialistas em aposentadoria", dizia o post do Twitter que provocou mil memes.

A geração do milênio, provavelmente cansada de ser repreendida por comer muitos abacates, recusou o conselho da empresa de investimentos Fidelity Investments, sediada em Boston, mencionada em um artigo do MarketWatch publicado originalmente em janeiro e promovido no Twitter em 12 de maio. Os especialistas da Fidelity recomendam que, até 30, idealmente é preciso economizar um ano em salário e, em cinco anos, esse montante deve ser dobrado. (Veja também: Millennials: Finanças, Investimento e Aposentadoria)

Eu legitimamente não tenho certeza de como alguém deve obter um diploma de US $ 40.000 a 150.000, comprar uma casa, iniciar uma família e economizar o dobro de seu salário em 35.
- Ian Kenyon (@IanKenyonNFL) 16 de maio de 2018

Até 2018, sua economia deverá produzir um salário mínimo de cerca de US $ 22 / h para igualar o salário mínimo das gerações anteriores. //t.co/oBYE7YtBkR
- Brian Clevinger (@bclevinger) 14 de maio de 2018

Eu acho que você quis dizer,
Aos 35 anos, você deve ter dívida duas vezes maior que o seu salário.
- Da Rússia com amor (@emanzi) 14 de maio de 2018

Para os membros da geração que lidam com a alta dívida estudantil, diminuindo os ganhos médios e vivendo em lares entre gerações, a diretriz não parecia realista. Alguns acreditam que tais declarações ignoram problemas sistêmicos maiores.

Os millennials que trabalham são menos propensos a receber benefícios adicionais, como planos de saúde e planos de aposentadoria de seus empregadores, de acordo com um estudo do Center for Retirement Research no Boston College. O estudo do Centro atribui o adiamento dos principais eventos da vida daqueles pertencentes a esta geração - que afeta o grau de preparação deles para a aposentadoria - à baixa experiência no mercado de trabalho. (A geração do milênio se formou em um mercado de trabalho em que bons empregos com bons benefícios eram mais difíceis de encontrar do que nas gerações anteriores.) Entre as pessoas nos EUA que ganham menos de US $ 25.000, apenas 32% têm acesso a planos de aposentadoria patrocinados pelo empregador e 20% deles participam. de acordo com a Pew Charitable Trusts. Apenas 47% dos trabalhadores com idades entre 18 e 29 anos relataram ter acesso a um plano, em comparação com 63% deles entre 45 e 64 anos.

Independentemente das mudanças políticas que precisam ocorrer e da viabilidade dos conselhos da Fidelity para todos, a educação financeira é crucial para os jovens. Quando se trata de investir, tempo é realmente dinheiro (veja: juros compostos). Como você terá mais anos antes da aposentadoria se começar cedo, poderá reservar um valor nominal todo mês para atingir sua meta. Há também o benefício de guardar dinheiro antes que as responsabilidades e despesas se acumulem.

"O interesse composto é especialmente mágico quando você é jovem. Gostaria de saber disso", disse Julia Kagan, editora de finanças pessoais e aposentadoria da Investopedia. "Na verdade, eu disse às pessoas na casa dos 20 anos, especialmente que é melhor iniciar uma conta de aposentadoria do que pressionar para pagar seus empréstimos estudantis muito rápido". (Veja também: Como investir se você for quebrado)

Então, quanto você deve economizar de maneira ideal? A Fidelity atribui a isso 15% da sua renda anual todos os anos a partir dos 25 anos - e investe mais de 50% dessas economias em ações, em média, ao longo da sua vida, se você quiser se aposentar aos 67 anos.

Se isso te assusta, você não está sozinho. A taxa de poupança pessoal dos EUA ficou em 3, 1% em março deste ano. Mas a Fidelity diz que ajuda a manter marcos importantes em mente. “Não desanime se você não estiver no marco mais próximo. Existem maneiras de alcançar as metas futuras por meio do planejamento e da economia ”, disse Adheesh Sharma, diretor de soluções financeiras da Fidelity Strategic Advisers, Inc ..“ A chave é agir. ”

Fonte: tradingeconomics.com