Taxa de desemprego
A taxa de desemprego é a parcela da força de trabalho sem emprego, expressa em porcentagem. É um indicador de atraso, o que significa que geralmente sobe ou desce após mudanças nas condições econômicas, em vez de antecipá-las. Quando a economia está em más condições e os empregos são escassos, pode-se esperar que a taxa de desemprego aumente. Quando a economia está crescendo a um ritmo saudável e os empregos são relativamente abundantes, pode-se esperar uma queda.
Nos EUA, a taxa U-3, divulgada pelo Bureau of Labor Statistics (BLS) como parte de seu relatório mensal de situação de emprego, é a taxa nacional mais citada. Porém, não é a única métrica disponível e recebe críticas por dar a impressão de que o mercado de trabalho é mais saudável do que as medidas alternativas indicariam. Por esse motivo, alguns observadores preferem rastrear a taxa U-6 mais abrangente (veja abaixo).
Principais Takeaways
- A taxa de desemprego é a proporção da força de trabalho que atualmente não está empregada, mas poderia estar.
- Existem seis maneiras diferentes de calcular a taxa de desemprego pelo Bureau of Labor Statistics usando critérios diferentes.
- A estatística mais abrangente relatada é chamada de taxa U-6, mas a mais usada e citada é a taxa U-3.
Cálculo da taxa de desemprego
A taxa oficial de desemprego é conhecida como U-3. Ele define as pessoas desempregadas como aquelas que estão dispostas e disponíveis para trabalhar e que procuraram ativamente trabalhar nas últimas quatro semanas. Aqueles com empregos temporários, em período parcial ou em período integral são considerados empregados, assim como aqueles que realizam pelo menos 15 horas de trabalho familiar não remunerado.
Para calcular a taxa de desemprego, o número de pessoas desempregadas é dividido pelo número de pessoas na força de trabalho, que consiste em todas as pessoas empregadas e desempregadas. A proporção é expressa como uma porcentagem.
U3 = Força de Trabalho Desempregada × 100 \ begin {align} e \ text {U3} = \ frac {\ text {Desempregado}} {\ text {Força de Trabalho}} \ times 100 \\ \ end {align} U3 = Mão de Obra Forçar Desempregados × 100
Taxa de desemprego (ajustada sazonalmente)Muitas pessoas que gostariam de trabalhar, mas não podem (devido a uma deficiência, por exemplo), ou ficaram desanimadas depois de procurar trabalho sem sucesso, não são consideradas desempregadas nesse sistema; como também não são empregados, são classificados como fora da força de trabalho. Os críticos vêem essa abordagem como uma imagem injustificadamente rósea da força de trabalho. O U-3 também é criticado por não fazer distinção entre aqueles em empregos temporários, de meio período e de período integral, mesmo nos casos em que trabalhadores em meio período ou temporários preferem trabalhar em período integral, mas não devido às condições do mercado de trabalho.
A taxa de desemprego é ajustada sazonalmente para levar em conta variações previsíveis, como contratações extras durante as férias. O BLS também fornece a taxa não ajustada:
Não ajustadoMedidas alternativas
Em resposta a preocupações de que a taxa oficial não transmita totalmente a saúde do mercado de trabalho, o BLS publica cinco medidas alternativas: U-1, U-2, U-4, U-5 e U-6. Embora essas taxas sejam freqüentemente chamadas de taxas de desemprego (o U-6 é chamado de taxa de desemprego "real"), o U-3 é tecnicamente a única taxa de desemprego. Os outros são medidas de "subutilização do trabalho".
U-1
Pessoas que estão desempregadas há 15 semanas ou mais, expressas como uma porcentagem da força de trabalho.
U1 = Desempregado 15+ SemanasForça de Trabalho × 100 \ begin {alinhado} & \ text {U1} = \ frac {\ text {Desempregado 15+ Semanas}} {\ text {Força de Trabalho}} \ times 100 \\ \ end { alinhado} U1 = Força de TrabalhoDesempregado 15+ Semanas × 100
U-2
Pessoas que perderam o emprego ou cujos empregos temporários terminaram como porcentagem da força de trabalho.
U2 = Perdedores do trabalhoForça de trabalho × 100 \ begin {alinhado} & \ text {U2} = \ frac {\ text {Perdedores do trabalho}} {\ text {Força de trabalho}} \ vezes 100 \\ \ end {alinhado} U2 = Força de TrabalhoJob Perdedores × 100
U-4
Pessoas desempregadas, mais trabalhadores desanimados, como uma porcentagem da força de trabalho (mais trabalhadores desanimados).
U4 = Trabalhadores Desocupados + DesanimadosForça de Trabalho + Trabalhadores Desanimados × 100 \ begin {alinhado} & \ text {U4} = \ frac {\ text {Desempregados} + \ text {Trabalhadores Desanimados}} {\ text {Força de Trabalho} + \ texto {Trabalhadores Desanimados}} \ times 100 \\ \ end {alinhado} U4 = Força de Trabalho + Trabalhadores Desanimados Desempregados + Trabalhadores Desanimados × 100
Trabalhadores desanimados são aqueles que estão disponíveis para trabalhar e gostariam de um emprego, mas desistiram de procurar ativamente um. Essa categoria inclui pessoas que sentem que não possuem as qualificações ou educação necessárias, que acreditam que não há trabalho disponível em seu campo ou que sentem que são jovens ou velhas demais para encontrar trabalho. Aqueles que se sentem incapazes de encontrar trabalho devido à discriminação também se enquadram nessa categoria. Observe que o denominador - normalmente força de trabalho - é ajustado para incluir trabalhadores desanimados, que não são tecnicamente parte da força de trabalho.
U-5
Pessoas desempregadas, mais aquelas que estão marginalmente ligadas à força de trabalho, como uma porcentagem da força de trabalho (mais as marginalmente ligadas).
U5 = Desempregado + Marginalmente LigadoForça de Trabalho + Marginalmente Ligado × 100 \ begin {aligned} & \ text {U5} = \ frac {\ text {Desempregado} + \ text {Marginally Attached}} {\ text {Labor Force} + \ texto {Marginally Attached}} \ times 100 \\ \ end {alinhado} U5 = Força de Trabalho + Marginally AttachedUnemployed + Marginally Attached × 100
As pessoas marginalmente ligadas à força de trabalho incluem trabalhadores desanimados e qualquer outra pessoa que deseje um emprego e o procurou nos últimos 12 meses, mas desistiu de procurar ativamente. Como no U-4, o denominador é expandido para incluir os marginalmente ligados, que não são tecnicamente parte da força de trabalho.
U-6
Pessoas desempregadas, mais pessoas que estão marginalmente ligadas à força de trabalho, mais aquelas que estão empregadas em período parcial por razões econômicas, como uma porcentagem da força de trabalho (mais pessoas que estão marginalmente ligadas).
U6 = Desempregado + MA + PTERLabor Force + MA × 100 onde: MA = Marginalmente anexadoPTER = Tempo parcial por razões econômicas \ begin {alinhado} & \ text {U6} = \ frac {\ text {Desempregado} + \ text {MA } + \ text {PTER}} {\ text {Força de trabalho} + \ text {MA}} \ times 100 \\ & \ textbf {where:} \\ & \ text {MA} = \ text {Marginalmente anexado} \ \ & \ text {PTER} = \ text {Tempo parcial por razões econômicas} \\ \ end {alinhado} U6 = Força de trabalho + MADesempregado + MA + PTER × 100 onde: MA = Marginalmente anexadoPTER = Meio período para economia razões
Essa métrica é a mais abrangente do BLS. Além das categorias incluídas no U-5, é responsável por pessoas que foram forçadas a aceitar um trabalho de meio período, apesar de quererem trabalhar em período integral. Essa categoria é frequentemente chamada de "subempregado", embora esse rótulo inclua indiscutivelmente trabalhadores em tempo integral com excesso de qualificação para seus empregos. O denominador para essa proporção é o mesmo que no U-5.
Taxas de desemprego (com ajuste sazonal)Como os dados de desemprego são coletados?
As estatísticas oficiais de emprego nos EUA são produzidas pelo BLS, uma agência do Departamento do Trabalho. Todos os meses, o Census Bureau, parte do Departamento de Comércio, realiza a Pesquisa de População Atual usando uma amostra de cerca de 60.000 famílias, ou cerca de 110.000 indivíduos. A pesquisa coleta dados sobre indivíduos nessas famílias por raça, etnia, idade, status de veterano e sexo, os quais - juntamente com a geografia - acrescentam nuances aos dados de emprego. A amostra é rotacionada para que 75% dos domicílios sejam constantes de mês para mês e 50% de ano para ano. As entrevistas são realizadas pessoalmente ou por telefone.
A pesquisa exclui indivíduos com menos de 16 anos e aqueles que estão nas Forças Armadas (daí referências à "força de trabalho civil"). Pessoas em instituições correcionais, instituições de saúde mental e outras instituições similares também são excluídas. Os entrevistadores fazem uma série de perguntas que determinam o status de emprego, mas não perguntam se os entrevistados estão empregados ou não. Os próprios entrevistadores também não atribuem status de emprego; eles registram as respostas para o BLS analisar. Os entrevistadores também coletam informações sobre indústria, ocupação, salário médio, filiação sindical e - para os desempregados - se eles deixaram ou foram demitidos (demitidos ou demitidos).
Onde encontrar a taxa de desemprego
A taxa de desemprego é informada na primeira sexta-feira de cada mês do mês anterior. O relatório atual e as edições anteriores estão disponíveis no site do BLS. Os usuários podem gerar e baixar tabelas mostrando qualquer uma das medidas do mercado de trabalho mencionadas acima para um período especificado.
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